All personal inom Habilitering & Hälsa har tystnadsplikt. Vi måste också anteckna alla dina kontakter med oss i en journal.
Tystnadsplikt, eller sekretess som det också kallas, innebär att information om någons personliga förhållanden, behandling eller hälsotillstånd inte får föras vidare.
Alla anställda inom hälso- och sjukvården har tystnadsplikt, och det gäller alltså även alla anställda inom Habilitering & Hälsa inklusive praktikanter och personer som har avslutat sin anställning.
Informationen får inte heller diskuteras arbetskamrater emellan, om inte habiliteringen kräver det.
Varje gång du har kontakt med habiliteringen, ska det antecknas i en journal. Journalen är i första hand ett arbetsredskap för dem som arbetar och ansvarar för din habilitering.
Den ska förvaras oåtkomligt för obehöriga och får bara läsas av den vårdpersonal som är direkt inblandad i behandlingen.
Stäng fönstret
Skriv ut
Tipsa en vän